✅ EB-1A: approvazione
Storia di successo nell'ottenimento del visto EB-1A per una digital marketer che lavora nel settore dei dispositivi medici, con il supporto del datore di lavoro.
Parametri del caso
Presentazione: 18 luglio 2024
Decisione: 23 luglio 2024
Avvocato: Aronova
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✓Ruolo critico
Lavoro in una grande azienda produttrice di dispositivi medici
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✓Contributo al marketing digitale dei dispositivi medici
Interviste e articoli nei media top
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✓Premi
I progetti nelle aziende in cui ho lavorato hanno ottenuto posizioni premiate
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✓Associazioni
ROMI, ECDMA, Gilda dei marketer, GrowthHackers
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✓Giurato
The Growth Hacking Awards
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✓Articoli su di me
Interviste e commenti sui media
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✓Articoli di mia paternità
Pubblicazioni su MSN, Lenta.ru e altri
Come è andata
Ho presentato il caso per EB-1A trovandomi negli USA con status O1, come digital marketer.
Qui lavoro per un grande produttore di dispositivi medici, ed è proprio questa azienda che ha sponsorizzato il mio caso per EB-1A.
Quando ancora non sapevo che l’azienda mi avrebbe aiutata con la green card, ho preso una consulenza con Aronova, che mi ha consigliato di orientare il caso sul marketing digitale con un focus sui dispositivi medici. Nella precedente azienda lavoravo anch’io con dispositivi medici, ed era inoltre una multinazionale con sede negli USA.
Per il nuovo caso ho realizzato 3 interviste nei media top (Techtimes.com, Elle.kz, Esquire.kz) e diversi articoli di mia firma (MSN, Lenta.ru, la rivista Marketing Communications, London Insider).
Inoltre, nuove sono un paio di articoli su Lenta.ru in cui rilasciavo commenti.
Sono state aggiunte community / associazioni (per l’O1 non le avevo inserite), ma ero preoccupata per questo criterio: ROMI (fornita lettera da loro, per amicizia), ECDMA (fornita lettera da Evgenij, grandissimo grazie), Gilda dei marketer, GrowthHackers.
Tra le giurie +1 concorso: The Growth Hacking Awards.
Sono state inoltre aggiunte lettere di referenza supplementari.
Poiché lo sponsor del visto è il mio datore di lavoro, il caso è stato compilato dal loro contractor. Ma! Non hanno discusso con me la strategia del caso, cosa aggiungere o togliere ecc. — hanno solo valutato le mie prove e concluso che ero idonea per la green card. Però io avevo già lavorato sulle raccomandazioni che mi aveva dato Anna, e ho anche condiviso con loro l’idea di nicchiare il caso sui dispositivi medici. L’approccio è piaciuto loro.
In generale, molte proposte su cosa aggiungere provenivano da me. Anche per le lettere. Per fortuna mi hanno fornito molti template, anche se Chat GPT mi ha aiutata parecchio. Per l’O1 non avevo usato GPT, avevo scritto tutto da sola.
Riassumendo, i criteri erano i seguenti:
- Ruolo critico
- Contributo al marketing digitale dei dispositivi medici
- Premi (progetti nelle aziende in cui ho lavorato hanno ottenuto posti premiati)
- Associazioni
- Giurato
- Articoli su di me (molte interviste + numerosi commenti rilasciati)
- Articoli di mia paternità
Ho chiesto di inviarmi il memorandum per revisione prima dell’invio; la mia azienda lo ha approvato. Durante la verifica ho riscontrato gravi imprecisioni, che loro hanno corretto.
Sul timing:
- 07/18/2024 la petizione è stata ricevuta
- 07/23/2024 in esame + lo stesso giorno è arrivato l’approvazione, ma sul sito lo stato non si era ancora aggiornato
Quei giorni sono stati davvero nervosi, non riuscivo a concentrarmi sul lavoro. 
E adesso non riesco a lavorare comunque, perché sono troppo felice. 
Principale intuizione
«È importante partecipare attivamente alla preparazione del caso, anche se è sponsorizzato dal datore di lavoro, e vigilare su tutti i dettagli, incluso il memorandum.»
Daria Vasileva (@vasilevadigital)
2024-07-18
Presentazione della petizione
2024-07-23
Approvazione della petizione
Autore della storia
Daria Vasileva (@vasilevadigital), dal gruppo chat @talentvisahelp. Originale del messaggio nella chat.
Utile sull'argomento
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