Media, giurie, premi, manuali, associazioni per O-1 / EB-1

Buongiorno!

Mi chiamo Saida, sono una specialista PR con formazione specifica e oltre 15 anni di esperienza nel campo della comunicazione.

Da oltre un anno mi occupo di assistenza PR per casi legati ai visti per talenti (O-1, EB-1), e la nostra agenzia apPRove PR Agency opera in questo ambito da quasi 4 anni!

Aiutiamo professionisti di diversi settori (business, IT, istruzione, ricerca, industrie creative e altri ambiti) a costruire un solido profilo di esperto e a rafforzare il posizionamento professionale.

Nell’ambito dell’assistenza lavoriamo con:

:white_check_mark: Pubblicazioni sui media

:white_check_mark: Premi professionali

:white_check_mark: Partecipazione a giurie

:white_check_mark: Conferenze

:white_check_mark: Associazioni

:white_check_mark: Pubblicazioni scientifiche

e altri strumenti che aiutano a comprovare lo status di esperto e i risultati professionali.

Se avete domande o volete discutere come rafforzare il vostro caso, scrivetemi: @apPRove_ceo

Seguite anche il nostro canale: @talentvisachannel

Sono sviluppatore IT, backend. Mi potete orientare — in media, quanti articoli PR servono per coprire il relativo requisito per il visto O-1? Ho visto prnews.io, lì è possibile pubblicare da soli, ma non capisco se sia sufficiente o se serva qualcosa di più serio tramite un’agenzia.

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La quantità non decide, conta che tipo di testate siano. Io per l’EB-1A avevo addirittura 5 pubblicazioni — l’ufficiale ne ha scartata metà come non serie e ne è seguito un RFE (Request for Evidence). prnews.io sono piattaforme di pubblicazione a pagamento: gli ufficiali le riconoscono subito. Meglio 3-4 interviste reali su testate di settore che 10 su piattaforme di autopubblicazione.

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Di solito 3-4 articoli, ma servono media di qualità, come ha scritto KatyaMinovaLt. Posso consigliarvi gratuitamente, abbiamo un’ampia banca dati per l’IT. Se vi interessa, scrivete il vostro nick su TG o contattatemi direttamente su Telegram: @apPRove_ceo

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Sono d’accordo con voi, per esperienza è proprio così :100:

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prnews.io sono comunicati stampa — i responsabili PR non li considerano come copertura mediatica; servono materiali in cui ti citano come esperto, non solo ti menzionano. Per l’IT funzionano davvero TechCrunch e VentureBeat; in casi estremi blog di settore con DA 60+.

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Sì, il fatto che ti citino come esperto è la chiave. Nell’RFE mi hanno scritto proprio «do not rise to the level of major media» riguardo proprio a quelle pubblicazioni in cui appariva solo il mio nome nel testo, senza commenti né la mia posizione. La seconda volta l’avvocato ha selezionato solo i casi in cui ero davvero una fonte — ed è stata tutta un’altra storia.

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Per l’agenzia va bene se scrivono un’intervista in cui sei una fonte, e non un articolo nativo sull’azienda - il nostro legale ha respinto tutto in cui ero solo menzionato, lasciando soltanto 3 pezzi in cui ho dato commenti come esperto di scalabilità SaaS

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